Entreprises, et si vous partagiez vos bureaux ?

Comme nous l’avions déjà écrit sur notre blog, il peut arriver qu’un espace de travail ne soit pas utilisé de manière optimale. Et même si des outils existent pour y remédier, il y avait en 2014 selon l’IPSOS pour Bureaux A Partager, 6 millions de m² de bureaux sous-optimisés rien qu’en Île-de-France.

BAP
Partager vos bureaux ? Rien de plus simple.

Les outils ne font pas tout. Il peut arriver qu’une entreprise ait tout simplement trop d’espace un temps donné et n’en ait pas une réelle utilité. Si vous êtes dans cette situation, il existe une solution simple : louez !

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Et si vous faisiez travailler vos experts à distance ?

Travailler sur des problématiques techniques n’est pas toujours simple. Surtout lorsque l’avis d’un expert est nécessaire.

Optez pour des lunettes connectées.
Optez pour des lunettes connectées.

Transporter du personnel sur zone peut parfois être cher et particulièrement chronophage, les nouvelles technologies permettent d’envisager le travail différemment.  Il convient donc de trouver la juste synthèse entre la nécessité d’intervention et la situation d’étude. Dès lors, pourquoi ne pas “téléporter” un expert depuis son bureau ?

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Le digital-learning ou le renouveau de la formation pour les entreprises

La formation professionnelle est aujourd’hui en pleine mutation : boostés par la réforme de la formation professionnelle adoptée début 2015 et la transformation numérique des entreprises, les modèles et les supports de formation ont changé. Exit le temps où une formation s’étendait sur plusieurs journées consécutives. Aujourd’hui, place au digital-learning qui permet de réduire drastiquement ces durées.

digital learning
Pour vos formations, optez pour le digital-learning.

En effet, les entreprises doivent désormais pouvoir s’appuyer sur la formation à distance. Mais selon le baromètre Cegos 2016, seulement 29% des salariés français ont suivi une formation à distance en 2015 contre 49% des salariés européens. Les entreprises françaises doivent rapidement combler ce retard, d’autant que selon les classes d’âge, entre 54% et 58% des salariés français seraient prêts à suivre une formation, au moins partiellement, hors de leur temps de travail.

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Le promogaming, c’est quoi ?

Si vous cherchez à développer le marketing digital de votre entreprise en sortant des stratégies appliquées par vos concurrents, créez une opération de promogaming.

Développez vos ventes par le jeu avec le promogaming !
Développez vos ventes par le jeu avec le promogaming !

Vous souhaitez augmenter votre taux de conversion de 25 % facilement ? Renseignez-vous sur le promogaming, une opération marketing innovante à mettre en place.

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Les applications mobiles au service du bien-être des salariés

Le secteur de l’environnement de travail fait face à trois tsunamis technologiques : le logiciel à la demande, les réseaux sociaux d’entreprise et les smartphones.

Les applications au service du bien-être de vos salariés.
Les applications au service du bien-être de vos salariés.

En 2015, 80% des téléphones vendus sont des smartphones. Celui-ci devient l’outil idéal pour permettre au salarié d’interagir avec son environnement de travail.

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Office Managers, développez le recyclage ludique pour votre entreprise !

Bien que le recyclage soit une nécessité, il ne demeure pas encore un réflexe dans les entreprises. Des solutions existent pour lui donner plus de place.

Le recyclage vu par les Joyeux Recycleurs.
Le recyclage vu par les Joyeux Recycleurs.

Selon la BPI France, 77 % des salariés considèrent que la place accordée aux questions environnementales n’est pas suffisante dans l’entreprise. Si cette nécessité est bien entrée dans les comportements individuels ainsi que dans les moeurs collectives, l’entreprise peut parfois y rester imperméable. La meilleure incarnation restant le réflexe éternel de tout jeter dans sa corbeille de bureau.

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Bonne année 2017 !

Bonne année 2017 !

Grâce à vous, 2016 a été une année incroyable pour Silex.

Depuis sa création, nous avons fait du chemin et la plateforme a bien évolué.
Nous ne comptons pas nous arrêter là, pour continuer à vous offrir la meilleure expérience utilisateur et vous aider à travailler plus efficacement.

Toute l’équipe vous souhaite une belle année 2017, pleine de réussite dans vos projets de sourcing.

A très bientôt pour vous en dire plus sur les nouveautés à venir.

Au fait, il paraît que Silex a fait peau neuve pour la nouvelle année, n’hésitez pas à y jeter un oeil 😉